Ну в общем 99.9 что подпишут. И тут есть шанс увидеть прежнего Ховарда с непомерным эго и тараканами в голове. Но я очень надеюсь что это все в прошлом. 

11 минут назад, meet_night сказал:

Он играет не хуже, а меньше. В Шарлот играл а старте по 30 минут.

Тоже верно. Но я всё же считаю что хуже.

А талоны на молоко за вредность, что играют рядом с Крабом, ему положены?

1 час назад, alex_zaitsev сказал:

Ховард до сегодняшнего дня получал лишь $15 тыс. за каждый день, проведенный с командой.

Лишь... Шоб я так жил. Это почти лям рублей в день. У моего директора департамента ИТ, крупный банк, в месяц примерно столько же, сколько у Ховарда за день.

Ну тут кто на что учился. Твой директор если  в команде работает надёжной и под крышей чинуши какого, таким макаром лет до 60 просидит в теплых местах, ещё и на закупках и бонусах насобирает себе на домик на берегу моря. 

А у спортсмена 30-35 уже горизонт и дальше жизнь совсем другая и не сказать что они все востребованы. А с учётом их навыков управления финансами и кучи родичей и корешей прилипал, там все очень печально. 

40 минут назад, mugalem сказал:

Ну тут кто на что учился. Твой директор если  в команде работает надёжной и под крышей чинуши какого, таким макаром лет до 60 просидит в теплых местах, ещё и на закупках и бонусах насобирает себе на домик на берегу моря. 

А у спортсмена 30-35 уже горизонт и дальше жизнь совсем другая и не сказать что они все востребованы. А с учётом их навыков управления финансами и кучи родичей и корешей прилипал, там все очень печально. 

В среднем 6-7 лет и меняется директор. Это Москва, я не в Москве (филиал). Должность занимают уже в возрасте за 40 или за 50, в больших ИТ в основном так. Т.е. это долгий путь и шансов сесть в это кресло немного. Еще сложнее удержаться, за большие косяки (например, простой критично важных систем) могут уволить или попросить уйти. Либо не сработаться с руководством (правление).

2 часа назад, magic howard сказал:

Мемфис вечно всем торчит,то аринасу,то Ховарду

Дариусу Майлсу вроде тоже они платили несколько лет. Или портленд?

2 часа назад, alex_zaitsev сказал:

В среднем 6-7 лет и меняется директор. Это Москва, я не в Москве (филиал). Должность занимают уже в возрасте за 40 или за 50, в больших ИТ в основном так. Т.е. это долгий путь и шансов сесть в это кресло немного. Еще сложнее удержаться, за большие косяки (например, простой критично важных систем) могут уволить или попросить уйти. Либо не сработаться с руководством (правление).

Ну согласись, если он хороший ИТ директор, то к 40-50 годам он не по объявлению работу ищет. Либо опять же команда тянет от проекта к проекту, либо по рекомендации не с улицы приглашают. Ну и связи к этому времени обширные. И в любом случае он будет на плаву и свою пятерку килобаксов в месяц на хлеб с маслом поднимает хоть в регионах хоть в столице. 

4 часа назад, Ynior сказал:

А талоны на молоко за вредность, что играют рядом с Крабом, ему положены?

крабовые палочки ему положены

4 часа назад, alex_zaitsev сказал:

В среднем 6-7 лет и меняется директор. Это Москва, я не в Москве (филиал). Должность занимают уже в возрасте за 40 или за 50, в больших ИТ в основном так. Т.е. это долгий путь и шансов сесть в это кресло немного. Еще сложнее удержаться, за большие косяки (например, простой критично важных систем) могут уволить или попросить уйти. Либо не сработаться с руководством (правление).

так сколько директору лет

2 часа назад, mugalem сказал:

Ну согласись, если он хороший ИТ директор, то к 40-50 годам он не по объявлению работу ищет. Либо опять же команда тянет от проекта к проекту, либо по рекомендации не с улицы приглашают. Ну и связи к этому времени обширные. И в любом случае он будет на плаву и свою пятерку килобаксов в месяц на хлеб с маслом поднимает хоть в регионах хоть в столице. 

в Регионах в Россиии вроде ж нищие живут